## 公司社保包含哪些
公司社保是企业为自己员工缴纳的社会保险，包括基本医疗保险、基本养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
## 缴费标准与比例
### 基本医疗保险
* 缴费基数：上年度职工月平均工资
* 职工个人缴费比例：2%，企业缴费比例：6%
### 基本养老保险
* 缴费基数：上年度职工月平均工资或者社平工资二选一
* 职工个人缴费比例：8%，企业缴费比例：16%
### 失业保险
* 缴费基数：职工工资总额
* 职工个人缴费比例：0.5%，企业缴费比例：1%
### 工伤保险
* 缴费基数：职工工资总额
* 企业缴费比例：根据行业风险等级确定，一般为0.2%-1%
### 生育保险
* 缴费基数：职工工资总额
* 企业缴费比例：0.8%
**注：**
* 以上缴费基数和缴费比例均为全国统一标准，部分地区可能有所调整。
* 企业缴费部分由企业从职工工资中代扣代缴，个人缴费部分从职工工资中扣除。
* 社平工资：是指所在省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的平均数。
## 缴费方式
企业缴纳社保可以通过以下方式：
* 登录社保经办机构网站或使用移动端APP缴费
* 委托银行代缴费
* 通过第三方社保代缴平台缴费
## 缴费时间
企业应按时缴纳社保，缴费时间一般为：
* 基本医疗保险、基本养老保险、失业保险：每月15日前
* 工伤保险、生育保险：季度末后15日前
## 超期缴费
如果企业逾期缴纳社保，将产生滞纳金，滞纳金计算公式为：滞纳金=逾期缴费金额×滞纳金率×逾期天数×0.005%。
**滞纳金率：**
* 基本医疗保险、基本养老保险、失业保险：按日加收万分之五
* 工伤保险、生育保险：按日加收千分之二
## 缴费证明
企业缴纳社保后，可以到社保经办机构或第三方社保代缴平台获取社保缴费证明。缴费证明是证明企业已为职工缴纳社保的重要凭证。
