交了社保生孩子有补贴，多少能领？补贴标准

交了社保生孩子有补贴，多少能领？

交了社保生孩子可以获得生育津贴，这是国家对生育职工提供的一项经济保障。生育津贴的金额和标准因地区、工龄和生育情况而异。

生育津贴的计算通常以参保职工上一年度月均工资为基数，并根据不同的生育情况采用不同的计算公式：

① 分娩生育津贴 = 上一年度月均工资 × 产假天数 ÷ 30

② 流产生育津贴 = 上一年度月均工资 × 流产假天数 ÷ 30

③ 早产生育津贴 = 上一年度月均工资 × 早产假天数 ÷ 30

④ 多胞胎生育津贴 = 上一年度月均工资 × 多胞胎加发假天数 ÷ 30

生育津贴的补贴标准各地有所不同，一般情况下分为三个档次：

① 一档（生育假128天）：60% - 80%的上一年度月均工资

② 二档（生育假105天）：50% - 60%的上一年度月均工资

③ 三档（生育假90天）：40% - 50%的上一年度月均工资

具体补贴标准需要根据当地社保局规定执行。

领取生育津贴需要满足以下条件：

① 职工已参加生育保险满12个月

② 符合国家法定生育年龄和生育政策规定

③ 生育期间已暂停工作

领取生育津贴的流程一般如下：

① 职工向单位提交生育津贴申请

② 单位审核并出具生育津贴证明

③ 职工持生育津贴证明和相关资料向社保局申请生育津贴

④ 社保局审核通过后发放生育津贴

需要注意的是，生育津贴不属于工资收入，因此不会计入个人所得税的应纳税所得额中。而且，生育津贴属于一次性发放，不会按月发放。